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2026년 여수광양항만공사 청년인턴(체험형) 채용 공고

여수광양항만공사

D-3
기관여수광양항만공사
지역전남광주
유형공공기관
접수2026년 10월 20일(화)부터
2026년 11월 4일(수)까지
고용 형태청년인턴(체험형)
채용 구분신입
학력학력무관, 고졸
직무사업관리, 경영·회계·사무
모집7명
기관 누리집에서 공고 원문 보기

공개된 자료를 자동으로 정리한 페이지입니다. 지원 자격과 일정은 반드시 공고 원문으로 확인하세요.

공고 요약

여수광양항만공사의 채용 공고입니다. 근무 지역은 전남광주입니다. 접수는 10.20(화)부터 11.4(수)까지 16일간입니다. 모집 인원은 모두 7명입니다. 고용 형태는 청년인턴(체험형), 채용 구분은 신입입니다. 이 사이트에서는 청년 인턴 공고로 분류했습니다.

지원 전 확인할 것

  • 나이 기준과 체험형·채용형 구분, 전환 조건을 확인하세요. 청년 인턴 안내 →
  • 접수 기간 16일은 최근 공고의 중앙값 7일보다 깁니다.
  • 같은 기관의 다른 마감 전 공고가 2건 있습니다.
  • 전남광주 지역에는 지금 마감 전 공고 84건이 있습니다.

공고 내용 일부

[응시 자격] ○ 임용예정일 현재 만 34세 이하인 자(제대군인의 경우 「제대군인지원에 관한 법률 시행령」 제19조에 따라 응시연령 상한) (임용예정일 기준 공사 정년(만60세) 미만인 자, 자립준비청년의 경우 임용예정일 현재 만34세 이하인 자) ○ 여수광양항만공사 인사규정 제12조에 따른 결격사유가 없는 자, 임용예정일부터 즉시 근무가 가능한 자 * 상세 응시자격은 첨부 공고문 참조 [전형 방법] ○ 청년인턴(사무(AI)), 청년인턴(사무(고졸)) - 1차(서류전형) : 응시자격 적격자 전원 선발(입사지원서 적부 등 판단) - 2차(필기전형) : 5배수 선발, AI 인성검사 + NCS직업기초능력평가 - 3차(면접전형) : 토론면접 + 역량면접(공통역량, 직무역량) * 세부내용 첨부파일의 채용공고문 참조 [우대 사항] ○ 장애인 : 총점의 5% 또는 7% ○ 취업지원대상자 : 관련 법률에 따라 총점의 5% 또는 10% ○ 저소득층 : 총점의 3% ○ 북한이탈주민 : 총점의 3% ○ 다문화가족 : 총점의 3% ○ 자립준비청년 : 총점의 5% 이내 * 필기 및 면접전형 단계별 가산점을 부여하고, 가산점이 중복될 경우 응시자에게 유리한 한 가지에 한해 적용 ** 세부내용 첨부파일의 채용공고문 참조

자세한 내용은 공고 원문과 첨부파일을 확인하세요.

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