계약직 채용공고

[응시 자격] 1. 입사지원서 접수 마감일 현재 만 18세 이상이면서 60세 미만인 자 2. 남자인 경우, 입사지원서 접수 마감일 현재 병역을 마쳤거나 면제된 자 3. 계약직근무자규정 제6조 제1항 제1호에 따른 결격사유에 해당되지 않는 자 4. 모집분야별 응시자격에 따름(자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조) [전형 방법] 1. 전형절차 가. 전 단계의 시험에 합격하지 아니하면 다음 단계의 시험에 응시 할 수 없음. 나. 각 시험 단계 별 득점은 누적되지 않으며, 해당 시험 단계의 득점으로 합격자를 결정함. 2. 전형방법 가. 1차(서류전형): 입사지원서 서면 심사 적부 판단 나. 2차(면접시험): 채용예정 직무 수행에 필요한 능력, 인성 및 적격성 검정, 100점 다. 최종(신체검사 등): 신체검사 및 노인학대 관련 범죄 경력조회 등 [우대 사항] 1. 취업지원 대상자(「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따라 가점을 받을 수 있는 사람)로서 가산점수가 많은 자 2. 모집분야별 우대사항에 따름(자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문을 참조)